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188宝金博页面版: 中层管理培训课程
内容提示： 中层管理培训课程 据我们的实践与研究发现， 中层管理者在管理岗位上， 之所以缺乏业绩， 处处被动， 与以下管理者心里普遍存在的困惑有着直接的关系： 第一， 在相应的管理岗位上， 做什么事情是最有价值的？ 怎样做才可以对公司整体绩效有所贡献？ 管理者普遍缺乏正确的、 清晰的价值观。 第二， 在相应的管理岗位上， 应该如何扮演好面对上级、 同事和下属时的角色？中层管理者普遍缺乏柔性、 清晰的角色认知 第三， 从技术和业务干部转型到管理型干部， 应该换一种什么样的思考方式才可以更好的适应新任务？ 中层管理者的思维转型缺乏系统的教练和引导 打造强大的中层管...
