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188宝金博页面版: 中层干部管理培训

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内容提示: 中层干部管理培训 有好的战略, 却执行不下去? 压力集中在几个人身上, 没办法传递? 目 标变来变去, 计划总赶不上变化? 下属的技能一直没有提升? 组织内外的沟通常常出现问题? 团队整体绩效总是没有改善? 自 己忙得疲惫不堪, 却被说成独揽大权? 中层管理者是企业的中流砥柱, 提升中层管理者的工作管理技能, 构建一支高绩效的团队, 是保证企业各项决策顺利实施, 使企业在竞争中立于不败之地的关键所在! 该课程旨在短时间内帮助中层管理者解决以上 7 大难题, 明确中层管理者的五大功能——计划、 组织、 用人、 指挥、 控制, 树立新时代管理者应建立的心态并培养中...

文档格式:PDF | 页数:5 | 浏览次数:38 | 上传日期:2012-09-13 18:13:32 | 文档星级:
中层干部管理培训 有好的战略, 却执行不下去? 压力集中在几个人身上, 没办法传递? 目 标变来变去, 计划总赶不上变化? 下属的技能一直没有提升? 组织内外的沟通常常出现问题? 团队整体绩效总是没有改善? 自 己忙得疲惫不堪, 却被说成独揽大权? 中层管理者是企业的中流砥柱, 提升中层管理者的工作管理技能, 构建一支高绩效的团队, 是保证企业各项决策顺利实施, 使企业在竞争中立于不败之地的关键所在! 该课程旨在短时间内帮助中层管理者解决以上 7 大难题, 明确中层管理者的五大功能——计划、 组织、 用人、 指挥、 控制, 树立新时代管理者应建立的心态并培养中层管理必备的人际技巧、 概念技巧、 改善技巧等, 达到高效完成工作任务,全面提升管理素养的目 的, 协助企业打造高绩效团队! 课程顾问: 李双 I 862559I 673 课程目 标 本课程提供了 系 统的框架, 旨 在协助企业中层管理者掌握新的管理知识和管理技能, 并将其落实到日 常管理工作中, 提升企业的战略执行力 , 建设卓越执行文化, 并以提升企业管理绩效, 增强企业核心竞争力 , 使个人与企业同 时受益, 实现双赢。 课程特色 知名企业案例分享——深度解读世界 500 强企业的前沿理念与最佳管理实践

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