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188宝金博页面版: 阿里巴巴：HR管理的核心在于“抓住人性的本真”
内容提示： 任何一个企业家的成功， 都需要一种特立独行的精神。 换而言之， 他一定是坚持自己独特的观点， 才能够真正走到成功。 在中国企业家群体中， 马云就是这样一个特立独行的人。他在不同场合的讲话和演讲激情、 幽默， 带给人们的不仅有听觉上的冲击， 更有智慧和灵感的碰撞。 马云对管理的深刻认识和实践让我们有理由相信， 阿里巴巴的文化管理绝不是一句虚言。 小企业： 培养文化也是关键 管理绝不是简单的 1+1. 俗话说， 大企业靠文化， 中型企业靠规章， “ 小企业靠老板自己来管” 。 当众多中小企业经营者抱怨“ 管人太难” ， 抱怨公司...
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