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188宝金博页面版: 工作总结-德育工作

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内容提示: >>>188宝金博页面版资讯网 工作总结-德育工作 德育是学校实施素质188宝金博页面版的重要组成部分。 它贯穿于学校188宝金博页面版教学的全过程和学生日常生活的各个方面, 渗透在智育、 体育、 美育和劳动188宝金博页面版中。 对青少年学生健康成长和学校工作起着导向、 动力和保证的作用。 小学德育是社会主义精神文明建设的奠基工程, 是提高全民族思想道德素质的奠基性188宝金博页面版, 是培养造就中华人民共和国合格公民的起点。 小学德育是基础188宝金博页面版, 它要在德智体诸方面为学生的成长与发展打好基。 要为学生步入社会打好做人的基础。 同时, 《中共中央、 国务院关于深化188宝金博页面版改革, 全面推进素质188宝金博页面版的决定》 指出: "...

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>>>188宝金博页面版资讯网 工作总结-德育工作 德育是学校实施素质188宝金博页面版的重要组成部分。 它贯穿于学校188宝金博页面版教学的全过程和学生日常生活的各个方面, 渗透在智育、 体育、 美育和劳动188宝金博页面版中。 对青少年学生健康成长和学校工作起着导向、 动力和保证的作用。 小学德育是社会主义精神文明建设的奠基工程, 是提高全民族思想道德素质的奠基性188宝金博页面版, 是培养造就中华人民共和国合格公民的起点。 小学德育是基础188宝金博页面版, 它要在德智体诸方面为学生的成长与发展打好基。 要为学生步入社会打好做人的基础。 同时, 《中共中央、 国务院关于深化188宝金博页面版改革, 全面推进素质188宝金博页面版的决定》 指出: "实施素质188宝金博页面版, 必须把德育、 智育、 体育、 美育等有机地统一在188宝金博页面版活动的各个环节中。 学校188宝金博页面版不仅抓好智育, 更要重视德育, 还要加强体育、 美育、 劳动技术188宝金博页面版和社会实践, 使诸方面188宝金博页面版相互渗透、 协调发展, 促进学生的全面发展和健康成长。 因此, 学校必须把德育工作摆在重要位置, 并认真学习德育工作政策文件, 提高认识, 树立教书育人, 管理育人, 服务育人的思想, 为了确保学校德育工作的顺利实施, 近年来, 我们加强了学校德育管理工作的研究, 其主要做法是: 一、 健全学校德育管理系统。 进行学校德育管理, 需要有一健全的组织机构。 我们建立了校、 处、 班三级管理网络,明确德育管理的职责。 由校长、 德育主任、 大队辅导员和班主任组成德育领导小组, 从校长到最基层的班, 可形成一种垂直的联系并沟通教导处、 总务处之间的横向联系, 这就使学校的德育工作从组织系统方面做到了上下左右联系密切, 指挥灵活, 步调一致, 信息畅通, 充分发挥德育管理的效能, 从组织上保证学校德育工作的实施。 二、 明确责任, 调动每位德育工作者的积极性。 发挥德育组织作用必须明确学校各类人员德育工作职责, 调动广大德育工作者的积极性、主动性和创造性, 才能使德育工作落实。 要调动全校教职工的积极性, 首先应调动管理者育人的积极性。 学好《小学德育纲要》、《中小学德育工作规程》 以及党和国家的方针政策等,统一认识, 一致行动, 建立和落实德育工作目标及工作步骤, 使他们既明确自己的责任, 又有一定的职权范围和利益。 其次应调动教书育人者的积极性。 一是调动班主任教师加强班级管理的积极性。因为班级是学校188宝金博页面版教学的基本单位, 班主任是班级工作的组织者和指导者,是学校贯彻188宝金博页面版方针、 促进学生全面健康成长的骨干力量, 是学校德育工作的骨干。 为调动他们育人的积极性, 学校制定了班主任工作职责、 考核细则, 以及高于国家标准的班主任津贴, 对班主任工作出色的同志在评先、 评职、 晋级等方面优先, 如评职指标受限时, 确有够条件的班主任, 实行校内低评高聘的政策, 并与工资挂勾, 大大调动了班主任的积极性, 使我校班主任队伍稳定。 二是调动各科教师教书育人的积极性。 学科教师是不容忽视的德育工作者, 学校提出要在学科教学中以知识为载体渗透德育。 爱国主义188宝金博页面版是德育的主旋律, 各科进行爱国主义188宝金博页面版都是同本学科的知识紧密结合在一起的, 这就增强了爱国主义188宝金博页面版的说服力和感染力, 能给学生深刻的影响, 形成强大的内化力量。 各学科德育以知识为载体, 能实现知识与道德、 教学与188宝金博页面版、 教书与育人的统一效果。 学校制定了科任教师教书育人的职责, 以及配合班主任抓好班级工作的具体要求, 并对他们的工作在评选巴蜀好教师工作中有所体现, 同时也把他们此项工作的好坏纳入每期末的工作质量评价中。 第三, 调动服务者育人的积极性。 学校的后勤人员在学校德育工作中有其重要的作用, 特别是在营造校园育人环境方面, 需要他们有构思、 有设计、 有计划地实施。 学校制定了有关服务育人的职责和制度, 期末评价将成绩显著的同志评为巴蜀好职工, 进行奖励。 学校在德育管理中,重视了对各类人员的管理, 运用激励性原则, 调动了各方人士的积极性, 达成了育人共识,形成了合力, 充分发挥了学校各类人员的聪明才智, 使学校德育工作取得显著成效。 三、 更新观念, 不断提高德育工作者的自身素质。

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