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188宝金博页面版: 湖北省护士人文素质现状及要求的调查与分析

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内容提示: 第2l卷第4 期20 0 8 年4 月医学与社会M e d ic in e a n d S o c ie tyV 0 1. 21 N o . 4A p r . 2 0 0 8。 17 ?湖北省护士人文素质现状及要求的调查与分析宰邓荆云江汉大学卫生职业技术学院, 湖北武汉4 30 0 16中图分类号R 19 7 ; R 24 8 . 1文献标识码A随着医学科学的不断发展和医学188宝金博页面版事业的进步, 医护人员的医疗水平和护理质量虽然在不断提高, 但同时社会上抱怨部分护士人文素质较差的声音也越来越多。 为全面了解护理人员的人文素质现状, 同时也为给护理专业人才的188宝金博页面版和培养做出科学决策提供真实而客观的数据, 我院在20 0 6 年启动了武汉市高校科研课题“就业为导向的人文素质运作模试探讨” 的专项研究。 该课题围绕卫...

文档格式:PDF | 页数:3 | 浏览次数:73 | 上传日期:2014-11-03 15:20:05 | 文档星级:
第2l卷第4 期20 0 8 年4 月医学与社会M e d ic in e a n d S o c ie tyV 0 1. 21 N o . 4A p r . 2 0 0 8。 17 ?湖北省护士人文素质现状及要求的调查与分析宰邓荆云江汉大学卫生职业技术学院, 湖北武汉4 30 0 16中图分类号R 19 7 ; R 24 8 . 1文献标识码A随着医学科学的不断发展和医学188宝金博页面版事业的进步, 医护人员的医疗水平和护理质量虽然在不断提高, 但同时社会上抱怨部分护士人文素质较差的声音也越来越多。 为全面了解护理人员的人文素质现状, 同时也为给护理专业人才的188宝金博页面版和培养做出科学决策提供真实而客观的数据, 我院在20 0 6 年启动了武汉市高校科研课题“就业为导向的人文素质运作模试探讨” 的专项研究。 该课题围绕卫生职业技术188宝金博页面版的目的, 探讨提高社会服务质量, 增加学生就业机率, 开展研究人文素质课程体系设置, 教学内容及教学方法, 运作模式及以职业导向的人文课程评价体系。1资料与方法1. 1调查对象调查对象为湖北省各地区随机抽取的三级甲等医院7 家、 二级甲等医院6 家; 城镇社区9 个和乡村大队6 个。 调查人群为随机抽取的不同年龄医护人员和其他职业的居民。 调查采用横断面自填问卷调查的方式进行。 20 0 7 年7 —8 月 , 共发放相应调查问卷18 0 0 份, 回收16 6 1份, 其中有效问卷16 37 份,有效率为9 8 %, 样本具有较好的代表性。1. 2问卷设计问卷主要从三个方面进行调查: 一是考察护士自身的人文知识、 人文方法及人文精神, 主要包括护士自身的能力、 知识系统及法律、 法规意识; 以人为本的精神、 集体观念等方面。 二是考察公民对护士服务现状的认识和要求。 三是考察护士获取人文信息的途径以及对护理专业188宝金博页面版课程设置的要求。2 结果与分析2. 1一般情况被调查人群的平均年龄为31岁。 其中有护士38 2人, 护理专业大中专学生4 0 8 人、 公务员8 5人、+ 武汉市高校科研课题“就业为导向的人文素质运作模式探讨“阶段性成果。 课题编号: 20 0 613农民6 8 人、 学生114 人, 警察4 0 人、 司机14 2人、 教师139 人、 工人138 人, 其他不同职业的人群121人等。 我们将调查人群分成护理人员( 含护理专业学生)和非护理人员两组进行调查的统计和分析。 其中护理人员组7 9 0 人, 非护理人员组8 4 7 人。 调查中发现了许多让人欣喜的地方, 同时也发现了许多潜在的问题, 值得大家探讨。2. 2护理人员的人文素质现状在“护士是否具备丰富的文学和历史等知识”的调查中, 护理人员组和非护理人员组答“是” 的分别为“337 %” 和“21. 0 %” 。 在“你认为护士对病人的护理是: ①护理是人性化的; ②护士是有爱心的;③护士的仪表是否良好; 的调查中, 护理人员组中表示“是” 或“良好” 的分别占7 1. 1%、 7 4 . 5%和65. 3%, 非护理人员组分别仅有35. 7 %、 32. 4 %和4 4 . 2%。 这充分反映了人们普遍认为护士的人文知识欠缺。 护士的人文素质得不到较好的评价, 可能与传统的应试188宝金博页面版和现有的课程体系有关。 调查表明, 非护理工作人员对护理人员提出了更高的要求,但这一点并没有引起护理人员足够的重视。在“护士对病人的沟通能力” 、 “护士对病人的语言交流能力” 、 “护士的团队合作能力” 、 “护士与他人相处能力” 的调查中, 护理人员组中表示“很好” 或“良好” 的分别占51. 9 %、 57 . 7 %、 64 . 0%和51. 5%, 非护理人员组仅有38. 4 %、 4 4 . 9 %、 4 2. 5%和34 . 6 %。 护士的这四种能力是进行护理工作所必备的能力, 有利于护士与病人及家属的沟通, 便于了解病人的病情和目前的状况。 在医院这样一个大的集体中, 团队的合作能力和与他人相处的能力是保证集体发展的基础。 对此, 近一半的护理人员意识到了自身能力的不足和绝大多数非护理人员认为不足。 反映了这些问题是护患双方共同意识到的问题, 也反映应了目前医学188宝金博页面版的缺陷和不足, 说明加强护生对上述几个方面的188宝金博页面版是护患双方的共  万方数据

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