188宝金博页面版

  • 图案背景
  • 纯色背景
视图
标记
批注
批注本地保存成功，开通会员云端永久保存 去开通
yanfangpu

上传于：2011-11-10

粉丝量：3

该文档贡献者很忙，什么也没留下。


  • 相关
  • 目录
  • 笔记
  • 书签

188宝金博页面版:更多相关文档

  • 央企班组长网络考试案例分析

    星级： 22 页

  • 央企班组长网络考试单选题

    星级： 24 页

  • 央企班组长网络考试多选题

    星级： 14 页

  • 央企班组长网络考试论述题

    星级： 4 页

  • 央企班组长试题汇总

    星级： 28 页

  • 央企班组长试题

    星级： 23 页

  • 央企班组长试题汇总

    星级： 28 页

  • 央企班组长培训自测题标准答案

    星级： 19 页

  • 【精品文献】央企班组长

    星级： 32 页

  • 央企班组长网络考试论述题

    星级： 4 页

  • 央企班组长考试认证

    星级： 97 页

暂无目录

点击鼠标右键菜单,创建目录

    暂无笔记

    选择文本，点击鼠标右键菜单，添加笔记

    暂无书签

    在左侧文档中，点击鼠标右键，添加书签

    188宝金博页面版: 央企班组长网络考试判断题

    下载积分： 0

    内容提示： 判断题 1、 任何管理者都会面临一些混乱而复杂的环境， 班组长应能看到组织的全貌和整体， 并认清各种因素之间的相互联系， 根据形势和问题果断地做出正确的决策。（√ ）。 2、 班组长关键是要完成生产任务， 对企业文化理解不深不要紧。（× ）。 3、 沟通是人与人之间交往的重要形式， 是一个人超越自身， 与他人建立联系， 丰富和扩展自身的主要途径。（ √ ）。 4、 管理的基本职能包括计划． 组织． 领导． 决策． 控制。（√ ）。 5、 管理是团体赛， 要靠组织的合作， 企业才能脱颖而出。（√ ）。 6、 班组长要做到“以身作则． 言传身教”， 引导并培训班组员工朝正确的方向努...

    文档格式：DOC | 页数：3 | 浏览次数：728 | 上传日期：2011-11-10 22:35:34 | 文档星级：
    判断题 1、 任何管理者都会面临一些混乱而复杂的环境， 班组长应能看到组织的全貌和整体， 并认清各种因素之间的相互联系， 根据形势和问题果断地做出正确的决策。（√ ）。 2、 班组长关键是要完成生产任务， 对企业文化理解不深不要紧。（× ）。 3、 沟通是人与人之间交往的重要形式， 是一个人超越自身， 与他人建立联系， 丰富和扩展自身的主要途径。（ √ ）。 4、 管理的基本职能包括计划． 组织． 领导． 决策． 控制。（√ ）。 5、 管理是团体赛， 要靠组织的合作， 企业才能脱颖而出。（√ ）。 6、 班组长要做到“以身作则． 言传身教”， 引导并培训班组员工朝正确的方向努力。（ √ ）。 7、 班组长应该具有分辨班组员工的特性与发展潜力的能力。（√ ）。 8、 班组长要经常考虑“采取措施”， 不检查． 无计划． 没有实施方案的是空谈的管理。（√ ）。 9、 在生产环境中， 由于工业毒物． 不良气象条件． 生物因素． 不合理的劳动组织以及卫生条件恶劣的职业性毒害而引起的疾。 都属于职业病。（√ ）。 10、 王侯头顶堪走马， 宰相肚里能撑船。 班组长要有这样的度量与胸怀。（√ ）。 11、 例外管理原则就是要紧抓规范化管理。（× ）。 12、班组长现场分析要素包括， 分析现有工作流程． 分析工作环境． 员工的作业方式和设备． 设施的配置． 分析作业者的动作． 分析现场材料和工具。（√ ）。 13、 运输和等待在生产中是必须的， 不存在浪费问题。（ × ）。 14、 推式激励是激励员工的唯一有效的方法。（× ）。 15、 班组长现场管理的目的是： 增加价值， 消除浪费。（√ ）。 16、 企业核心能力是指企业发展独特技术.开发独特产品和创造独特营销手段的能力。 （√ ）。 17、 概括总结可以简要地复述对方的观点。（√ ）。 18、 作为管理者， 不论他在组织中的哪一层次上承担管理职责， 其工作的性质和内容都包括计划.组织.领导.决策和控制几个方面。（√ ）。 19、 高效职业生产力的四大策略： 品牌策略.营销策略.服务策略和核心竞争力策略（ √ ）。 20、 领导者执行规章制度时， 要遵循先宽后严的原则。（ ×）。 21、 职业人三敬包括敬人.敬业.敬己。（√ ）。 22、 改变一下语速.语调和走路姿态， 可以提高班组长的领导魅力。（√ ）。 23、 目标管理中的目标是上级制定， 再由班组共同执行。 目标的达成是员工自我管理的结果。（× ）。 24、 班组长是班组安全检查的第一责任人。（√ ）。 25、 员工做好每日的基本点检就是 TPM 的实施的关键。（√ ）。 26、 班组生产中一旦出现突发事件， 管理者必须“马上现。 马上现品， 马上现象”。（√ ）。 27、 班组安全员是班组安全检查的执行人和监督人。（√ ）。 28、 企业文化的主要内容就是企业的文体活动。（× ）。 30、 管理的基本职能包括计划.组织.领导.决策.控制。（√ ）。 31、 不制定工作目标， 事前计划不周详， 事中管理执行不到位， 往往会令班组长无功而返。（√ ）。 32、 班组长只要把工作任务安排给组员就可以了， 自己不用到工作现场。（× ）。 33、 管理是团体赛， 要靠组织的合作， 企业才能脱颖而出。（√ ）。 34、 环境能够潜移潜化， 如果班组长注意细节， 就会影响员工的工作态度， 影响品质的控制，所以环境本身也是一种生产力。（√ ）。

    阅读了该文档的用户还阅读了这些文档

    188宝金博页面版:关于我们

    188宝金博页面版:帮助中心

    188宝金博页面版:关注我们

    • 新浪微博

    关注188宝金博页面版公众号

    188宝金博页面版
    阅读
    APP
    阅读
    返回
    顶部
    188宝金博页面版官网登录在线平台入口（2026已更新）—江苏协昌电子科技股份有限公司