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188宝金博页面版: 行政管理制度40529

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内容提示: 六、 行政管理制度 (一) 物资管理 为使物资管理合理化, 满足工作需要, 合理节约开支, 特制订本规定, 此规定的执行部门为办公室。 1. 工牌管理 1. 1 本公司员工(总经理除外) 进出公司时及上班时段内须佩戴工牌, 工牌一律佩戴于胸前; 1.2 新员工入职由办公室统一负责制发工牌。 工牌不得转借他人; 1.3 工牌损毁、 遗失, 办公室核定后重新制发; 1.4 员工离职时, 应将工牌缴回办公室。 2. 工作服管理 2.1 工作服分夏装和春秋装两种: 着装调整可依当时天气情况通知更改; 2.2 主管上级承担指导与监督所属员工穿着工作服的责任; 2.3 不得擅自改变工作服样式; 2....

文档格式:DOC | 页数:9 | 浏览次数:5 | 上传日期:2021-04-03 16:55:51 | 文档星级:
六、 行政管理制度 (一) 物资管理 为使物资管理合理化, 满足工作需要, 合理节约开支, 特制订本规定, 此规定的执行部门为办公室。 1. 工牌管理 1. 1 本公司员工(总经理除外) 进出公司时及上班时段内须佩戴工牌, 工牌一律佩戴于胸前; 1.2 新员工入职由办公室统一负责制发工牌。 工牌不得转借他人; 1.3 工牌损毁、 遗失, 办公室核定后重新制发; 1.4 员工离职时, 应将工牌缴回办公室。 2. 工作服管理 2.1 工作服分夏装和春秋装两种: 着装调整可依当时天气情况通知更改; 2.2 主管上级承担指导与监督所属员工穿着工作服的责任; 2.3 不得擅自改变工作服样式; 2.4 不得典卖、 让渡、 转借制服; 2.5 工作服如丢失或破损不能穿用时, 应直接报告办公室; 2.6 工作服统一由办公室负责安排与配发, 费用统一由公司支付, 从配发日起计算,使用期限具体另行规定, 员工工作年限未达半年以上, 须缴纳一定保证金; 3. 名片管理 3.1 公司名片应统一颜色、 尺寸、 规格标准, 同时保证名片纸张质量; 3.2 公司员工的名片经办公室审核后统一联系印刷单位印制, 个人不得私自印制; 3.3 印制名片的版式设计, 使用标准经总经理确认后统一格式印刷; 3.4 印制名片的员工职务由办公室根据人事资料确定, 不得自行改动; 3.5 员工与公司解除劳动关系后, 严禁再使用公司原有的名片从事任何活动。 4. 办公用品管理 本规定中的办公用品包括: 公司给员工个人配置的通讯工具(手机)、 办公桌椅、 电话机和员工日常工作所需的办公文具。 公司给部门配置的文件柜、 传真机、 打印机等。 公司公用的办公设备, 如公共区域的传真机、 打印机、 复印机等。 4.1 公司办公用品的采购、 保管、 发放等统一由办公室负责; 4.2 各部门根据办公用品实际使用情况在每月 10 日前, 将本部门所需办公用品报到办

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