188宝金博页面版

  • 图案背景
  • 纯色背景
视图
标记
批注
批注本地保存成功,开通会员云端永久保存 去开通
axuaxxeat5..

上传于:2012-04-01

粉丝量:0

该文档贡献者很忙,什么也没留下。


  • 相关
  • 目录
  • 笔记
  • 书签

188宝金博页面版:更多相关文档

  • 关于大学生就业问题社会调查报告

    星级: 7 页

  • [推荐]:关于大学生就业问题调查报告

    星级: 12 页

  • 大连大学生就业问题调查报告

    星级: 8 页

  • 大学生就业问题

    星级: 2 页

  • 大学生就业问题

    星级: 3 页

  • 大学生就业问题调查报告

    星级: 5 页

  • 关于大学生就业问题的调查报告87227

    星级: 7 页

  • [精品]大学生就业问题调查报告

    星级: 2 页

  • 6大学生就业问题

    星级: 26 页

  • 大学生就业问题ppt

    星级: 12 页

暂无目录

点击鼠标右键菜单,创建目录

暂无笔记

选择文本,点击鼠标右键菜单,添加笔记

暂无书签

在左侧文档中,点击鼠标右键,添加书签

188宝金博页面版: 大学生就业问题调查报告

下载积分: 1000

内容提示: 大学生就业问题调查报告 “求职之路难” 是很多求职者的感叹。 以前, 经常在报纸、 电视等媒体看到现在的大学毕业生人数多、 就业非常困难。 那时, 我对此毫无概念, 好像离我很远。 当我自己在暑假进行了社会实践活动, 对大学毕业生就业情况进行认真调查后, 我发觉: 大学生的就业真的是一个引起各界关注的全社会的问题。 8 月初, 我以“大学生就业前景” 为社会实践调研课题, 走访了扬州市人才市场、 高邮市人事局、 以及高邮市机关党工委等单位, 听取介绍, 查阅信息。 以下是188宝金博页面版实践和调研结果综合: 一、 未来大学毕业生就业的基本趋势 ...

文档格式:DOC | 页数:6 | 浏览次数:19 | 上传日期:2012-04-01 15:57:00 | 文档星级:
大学生就业问题调查报告 “求职之路难” 是很多求职者的感叹。 以前, 经常在报纸、 电视等媒体看到现在的大学毕业生人数多、 就业非常困难。 那时, 我对此毫无概念, 好像离我很远。 当我自己在暑假进行了社会实践活动, 对大学毕业生就业情况进行认真调查后, 我发觉: 大学生的就业真的是一个引起各界关注的全社会的问题。 8 月初, 我以“大学生就业前景” 为社会实践调研课题, 走访了扬州市人才市场、 高邮市人事局、 以及高邮市机关党工委等单位, 听取介绍, 查阅信息。 以下是188宝金博页面版实践和调研结果综合: 一、 未来大学毕业生就业的基本趋势 1、 大学毕业生数量不断增多, 将继续呈刚性增长的趋势。 多年来, 各地大学采取了扩招的措施, 这使得在一个时期以来, 大学毕业生的数量猛增, 并将继续呈增长态势。 在 80 年代初, 每年的大、 中专毕业生仅为几万人; 90 年, 全国大学毕业生的数量为 31. 2 万人; 06 年, 这个数字将变为四、 五百万人。 未来几年, 虽然增幅会趋缓, 但大学生毕业数量仍处于上升通道。 2、 大学毕业后工作难找, 面临“毕业就将失业” 的问题。 据数据记载, 截止到 07 年 5 月底, 全国应届大学毕业生就业情况是: 49. 81%已签约和已有意向;27. 25%没有找到工作; 15. 02%不想马上就业。 即目前全国应届大学毕业生就业的比例大体在 50%左右。 今后, 以我们高邮为例, 需要的人才将偏向高学历、 高技能、 有实践经验的专门人才。 3、 就业理念亟待转变, 未来社会需求高素质的大学毕业生。 人才问题始终是影响我国经济社会发展的“瓶颈” 问题。 未来社会, 对大学毕业生的需求, 实际上并不是减少, 而是更加需要, 关键是要转变就业观念, 实现多渠道、 分层次、全方位的就业。 我们现在还只是大学在校生, 求职、 就业对我们来说, 迟早将会面临。 在 3 年后, 我们该何去何从, 未来的路在哪里? 这是我们应该深刻思考和作出回答的。 我想, 在增加自身含金量的同时, 今后要进一步转变就业观念, 要有一颗平常心。 二、 社会单位对大学毕业生的需求分析 1、 从需求的单位类型看: 目前, 该市企业单位对人才的需求占整个人才需求的一半多, 达到 54%, 各级国家机关需求占 35%, 事业单位仅占 11%。 2、 从需求的单位性质看: 金融部门无可厚非地占据了首位, 占到 37%; 法律类次之, 占到 31%; 财务会计类名列第 3, 占到 11%; 其他如小语种外语类、计算机类、 物业管理类、 人才管理类和信息开发类等社会应用型人才, 均为今后外企需求人才的几大热点。

188宝金博页面版:关注我们

  • 新浪微博

关注188宝金博页面版公众号

188宝金博页面版
阅读
APP
阅读
返回
顶部
188宝金博页面版官网登录在线平台入口(2026已更新)—江苏协昌电子科技股份有限公司