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188宝金博页面版: 人事行政部部门工作职责
内容提示： 人事行政部部门工作职责 一、行政部 (一)负责公司日常行政事务处理、做好来访接待、电 话接听、文件收发、档案管理和信息收集工作; (二)负责公司人力资源管理工作、做好人力资源优化、 人员招聘、岗位培训、业绩考核和奖励处罚组织工作; (三)负责公司公文起草、文献编撰工作、做好公文的 拟、报、核、印、发型做好文献编撰、法律文书和经济合同 的把关及法律事务工作; (四)负责公司对外宣传、公共关系处理工作、编撰起 草公司宣传报道材料、加强对外联系、做好公共关系维护、 危机公关处置预案; (五)负贵公司企业文化建设工作、做好员工培训、...
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