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188宝金博页面版: 仓库员工绩效考核表

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内容提示: 姓名: 工号:日期:项目考核内容扣/加分标准备注扣/加分1、 所收进、 入库物品(含退货入库) 数据准确率100%每发现一项扣5分短缺造成的损失另计2、 来料短装及异常及时发现, 要求在入库之前发现入库后3天内发现一次扣1分; 7天内发现一次扣3分; 超7天发现, 一次扣5分。3、 严格遵循生产订单(MO) 要求进行备料、 发货, 保持所备、 所发物料的准确率为100%每发现一项扣5分称量误差允许范围不计; 因错误造成的投诉及损失另计4、 按要求及时备料发料, 要求0. 5小时/单, 特殊情况除外每出现一次扣2分5、 保持所辖物料库存准确率100%每发现一项扣5分因...

文档格式:XLS | 页数:3 | 浏览次数:1000 | 上传日期:2013-01-04 03:00:56 | 文档星级:
姓名: 工号:日期:项目考核内容扣/加分标准备注扣/加分1、 所收进、 入库物品(含退货入库) 数据准确率100%每发现一项扣5分短缺造成的损失另计2、 来料短装及异常及时发现, 要求在入库之前发现入库后3天内发现一次扣1分; 7天内发现一次扣3分; 超7天发现, 一次扣5分。3、 严格遵循生产订单(MO) 要求进行备料、 发货, 保持所备、 所发物料的准确率为100%每发现一项扣5分称量误差允许范围不计; 因错误造成的投诉及损失另计4、 按要求及时备料发料, 要求0. 5小时/单, 特殊情况除外每出现一次扣2分5、 保持所辖物料库存准确率100%每发现一项扣5分因错误造成损失及处罚另计6、 库存物料数量不能够生产备料需求量(MO需求量) 时要及时报警因反馈不及时造成断货扣5分7、 保持所辖物料按区域分区摆放整齐, 保持仓库通道畅通违返一次扣2分8、 物品要按照分类原则进行分类摆放整齐, 并作清楚相应标识, 无散乱堆放违返一次扣3分9、 保持所辖区域地面干净、 整洁、 无异物。违返一次扣2分10、 严禁脚踏或坐在货物上违返一次扣2分11、 保持办公桌面文件资料摆放有序违返一次扣1分12、 所辖物料不能裸露在箱外, 包装箱不能张开违返一次扣1分13、 所辖库区每天一扫, 三天一拖违返一次扣3分仓库公共区域由值日人员负责14、 叉车、 手推车、 胶箱等工具不用时, 摆入指定区域违返一次扣2分收、发、存管理日常管理作业仓管员绩效考核表

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