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隗颖

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188宝金博页面版: 员工满意度调查表ASDWR

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内容提示: 员工满意度调查表ASDWR员工满意度调查表意义l 通过“员工满意度调查”这个行为企业向员工表示对其的重视l 搭建一个新的沟通平台为更多真实的信息铺设一个反馈的渠道l 系统的、有重点的了解员工对部门经理、管理者和企业各个方面的满意程度和意见l 明确企业最需要解决的相关问题即管理的重点形式l 调查采用的形式可以是匿名的或记名的。结果l 深入地了解了员工的各方面需求通过加强员工的规范化管理及人性化管理给每位员工一个适合的工作空间充分发挥每位员工的能动性...

文档格式:PDF | 页数:8 | 浏览次数:12 | 上传日期:2012-09-23 23:09:07 | 文档星级:
员工满意度调查表ASDWR员工满意度调查表意义l 通过“员工满意度调查”这个行为企业向员工表示对其的重视l 搭建一个新的沟通平台为更多真实的信息铺设一个反馈的渠道l 系统的、有重点的了解员工对部门经理、管理者和企业各个方面的满意程度和意见l 明确企业最需要解决的相关问题即管理的重点形式l 调查采用的形式可以是匿名的或记名的。结果l 深入地了解了员工的各方面需求通过加强员工的规范化管理及人性化管理给每位员工一个适合的工作空间充分发挥每位员工的能动性实现个人发展目标与企业发展目标的紧密结合。 1. 公司未来3-5年的战略目标是做中国最优秀的网络产品和应用方案提供商以优质的技术服务创造价值。你认为选出下列说法中比较贴切你对这个目标的理解的说法并按你认为的重要性排序。A. 公司的战略目标是把业务扩展到全国B. 公司的战略目标是力争成为行业最优秀的C. 公司的核心竞争力是专业的技术D. 公司的核心竞争力是优质的服务E. 公司通过在专业领域内提供全线产品和应用方案创造价值第 1 页

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