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188宝金博页面版: 销售考核管理办法
内容提示： 攀枝花市浩韵商贸有限责任公司 销售考核管理办法（试行） 为充分调动销售人员的工作积极性，加强公司销售业务管理，根据公司实际，特制定本销售考核管理办法： 一、销售考核指标 （一）本办法所指销售金额均以零售价为基准。全年销售计划为 960万元，力争完成 1200 万元。分解到月销售计划为 80 万元，力争完成 100万元。 （二）当年销售货款回款率达到 100％。 二、考核范围 经公司聘用在册的营销总监、专职销售经理、门店店员（统称专职销售人员）和兼职销售经理。其他管理人员实行定额工资制，公司视全年经营情况，由总经理决定给予奖励。 三、销售人员待遇 （一）专职销售人员待遇 专职...
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