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188宝金博页面版: 客服部员工绩效考核方案参考
内容提示： 客服部员工绩效考核方案参考 一、目的 1、为了更好的引导员工行为加强员工的自我管理提高工作绩效, 发掘员工潜能同时实现员工与上级更好的沟通 创建一个具有发展潜力和创造力的优秀团队 推动公司总体战略目标的实现。 2、为了更确切的了解员工队伍的工作态度、个性、能力状况、工作绩效等基本状况为公司的人员选拔、岗位调动、奖惩、培训及职业规划等提供信息依据。 3、为员工的职业发展计划的制定和员工的薪酬待遇含调整以及相关的188宝金博页面版培训提供人事信息与决策依据。 4、将考核转化为一种管理过程在同方形成一个员工与公司...
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