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188宝金博页面版: 运营部管理制度

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内容提示:  市场部管理制度 一、 总则 第一条    为督促市场部员工全面提升工作效率、 强化奉献精神、 推动公司发展, 特制定本制度。  第二条    市场部员工应对本部门及其个人的工作职责等有深刻了解与认知。  第三条    本制度的修订及解释权归市场部所有。  第四条    市场部员工对本制度享有修订参议权。  第五条   本制度适用于市场部所有员工。  第六条   本制度如有与营销总公司或集团公司制度冲突的, 以上级部门制度为执行依据。  第七条   本制度自                        年        月       日起执行。   ...

文档格式:DOC | 页数:3 | 浏览次数:70 | 上传日期:2013-12-04 18:32:58 | 文档星级:
 市场部管理制度 一、 总则 第一条    为督促市场部员工全面提升工作效率、 强化奉献精神、 推动公司发展, 特制定本制度。  第二条    市场部员工应对本部门及其个人的工作职责等有深刻了解与认知。  第三条    本制度的修订及解释权归市场部所有。  第四条    市场部员工对本制度享有修订参议权。  第五条   本制度适用于市场部所有员工。  第六条   本制度如有与营销总公司或集团公司制度冲突的, 以上级部门制度为执行依据。  第七条   本制度自                        年        月       日起执行。   二、 部门职责 第八条  职责概述 负责企业所属行业的市场调查与研究, 公司客户管理、 广告策划与品牌推广建设, 通过对市场、行业及竞争对手进行持续跟踪, 对公司品牌形象进行全面提升和权益保护, 对行业趋势和市场前景给予调研与数据分析, 从而助推市场销售增长和企业向好发展。  第九条 职责分解 第1款   市场调研与信息收集;  第2款   客户信息归档管理与更新;  第3款   市场品牌形象推广管理与权益保护;  第4 款   公司简介编制与文化建设;  第5款   媒体资源开发与广告策划;  第6款   公共关系维护。  第7 款   后期空铺位的租赁 第8款   租金及其它费用催缴 第9 款   各项管理制度的落实及制度考核   三、 管理纲要 第十条 职业操守 第1款   市场部全员务必保持诚实守信、 团结友爱、 积极向上的工作态度;  第2款   一切工作以促进企业利益增效、 推动企业发展为出发点;  第3款   对公司资源、 信息做好保密工作, 不得擅自透露公司市场及战略等信息。  第十一条 岗位职责 第1款   部门各岗位人员必须清楚本岗位工作职责与工作任务;  第2款   各岗位工作满意度原则上需保持在 8 5% 以上, 即差错率控制在 15% 以内;  第3款   对于计划内或上级安排的工作任务, 原则上需在规定时间内完成, 特殊情况需作口头或书面说明, 经部门经理或更上级领导同意后方可调整;  第4 款   市场部经理主要职责: 全面主持市场部工作, 组织市场调查与研究, 督导市场品牌形象推广工作, 维护公共关系, 并负责培训协调与组织;  第5款   楼层主管主要职责: 负责市场楼层商户信息收集、 整理, 为公司管理决策提供依据;  第6款   企划主管主要职责: 负责公司品牌策划、 宣传、 各类广告设计与图片处理、 协助品牌传

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