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188宝金博页面版: 联想公司新入职员工应届生入职培训心得体会(2000字)

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内容提示: 联想公司新入职员工应届生入职培训心得体会(2000 字) 经过了短短五天的入模培训,其实说实话,心里还是蛮复杂的。今天是星期一的晚上,夜深人静,我不是很清楚应该用一个什么样的词语来描述自己内心的心情。想想两天前自己还身在联想总部的大楼前,望着这个188宝金博页面版梦开始的地方,如今已经回到西安开始了新的工作历程。有的人跟我说这样的入模培训其实多半就是在洗脑,让你踏踏实实地认同企业文化。这句话虽然听起来略带贬义,但是我觉得其实说的也不无道理。这样的入模培训在一定程度上就是洗脑,让我们认同联想文化,我们本该如此,在联想一天就是一天的联想人。就我目...

文档格式:DOC | 页数:3 | 浏览次数:615 | 上传日期:2016-03-25 10:31:19 | 文档星级:
联想公司新入职员工应届生入职培训心得体会(2000 字) 经过了短短五天的入模培训,其实说实话,心里还是蛮复杂的。今天是星期一的晚上,夜深人静,我不是很清楚应该用一个什么样的词语来描述自己内心的心情。想想两天前自己还身在联想总部的大楼前,望着这个188宝金博页面版梦开始的地方,如今已经回到西安开始了新的工作历程。有的人跟我说这样的入模培训其实多半就是在洗脑,让你踏踏实实地认同企业文化。这句话虽然听起来略带贬义,但是我觉得其实说的也不无道理。这样的入模培训在一定程度上就是洗脑,让我们认同联想文化,我们本该如此,在联想一天就是一天的联想人。就我目前所了解到的联想文化,实在是一家国际化大公司所应该具备的文化,在这里我为联想感到自豪。但同时,很明显,这次的入模培训可不单单是“洗脑”这么简单。它让我对于联想,对于188宝金博页面版这个岗位又有了一个全新或者说更全面的认识。 在培训第一天,HR 们给我们找了很多优秀的员工以及领导为我们做演讲,在他们身上我似乎看到了我今后的影子,我想我必然会成为他们中的一员。让我们所有人都感到惊喜的是,元庆竟然抽出空来到了大会现场。他用了三句话对我们进行了鼓励以及忠告,就像元庆说的,我想我们其中将来肯定会出现好多个元庆吧。也许达不到元庆职位的高度,但是我们可以做一个像元庆那样的人,正直、敬业、坚韧、奉献。 接下来的培训日程可以说又让我回到了忙碌的学生时代,不断地上课、练习,劳累而充实。我真的是沉醉于这样的学习中,我所见到的所听到的都是曾经闻所未闻的,如果要用一个词来形容,我觉得我所了解到的是一个 System,很完善很合理。我想这也是联想之所以壮大的原因之一。与此同时,我还了解到之前都没有听说过的 SERVICE 部门和188宝金博页面版部门,深感自己坐井观天,并且还萌发出了想要来总部历练几年的冲动。我曾经是一个目光很短浅的人,没有什么大志向,只想着做好当下。但是现在我认为,做好当下固然重要,但是也必

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