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188宝金博页面版: [精品]公司员工宿舍管理规定

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内容提示: 公司员工宿舍管理规定 为使员工宿舍保持良好的清洁卫生整齐的环境及公共秩序使员工获得充分的休息以提 一、员工申请住宿条件 1、凡本公司职员工均可以申请住宿。 二、本公司提供员工宿舍系现住人尚在本公司服务为条件倘若员工离职(包括自动辞职受免职、)时对房屋的使用权当然终止届时该员工应于离职日起三天内迁离宿舍不得借故拖延或要求任何补偿费。 三、宿舍统由舍长担任宿舍舍监其工作任务如下 月 5 次以上履行职责不好罚 30 元 1、总理一切内务分配清扫保持整洁维持秩序。2、监督轮值人员维护环境清洁。...

文档格式:PDF | 页数:5 | 浏览次数:40 | 上传日期:2012-11-01 13:39:32 | 文档星级:
公司员工宿舍管理规定 为使员工宿舍保持良好的清洁卫生整齐的环境及公共秩序使员工获得充分的休息以提 一、员工申请住宿条件 1、凡本公司职员工均可以申请住宿。 二、本公司提供员工宿舍系现住人尚在本公司服务为条件倘若员工离职(包括自动辞职受免职、)时对房屋的使用权当然终止届时该员工应于离职日起三天内迁离宿舍不得借故拖延或要求任何补偿费。 三、宿舍统由舍长担任宿舍舍监其工作任务如下 月 5 次以上履行职责不好罚 30 元 1、总理一切内务分配清扫保持整洁维持秩序。2、监督轮值人员维护环境清洁。3、有下列情况之一者应通知主管部门1 、违反宿舍管理规则情节重大者。2 、宿舍内有不法行为或外来灾害时。3 、员工身体不适应或病情重大者应通知厂部。四、员工对所居住宿舍不得随意改造或变更房舍。五、有关宿舍现有的设备(如玻璃、卫浴设备、门窗、床铺、墙面、水龙头等)本公司以完好状态交与员工使用如有疏于管理或恶意破坏酌情由现住人员负担该项修理费或赔偿费 六、住宿员工应遵守下列规则 1、服从舍监管理与监督。2、室内禁止私自接配电线及装接电器。3、室内不得使用或存放危险及违禁物品。 违者罚 20-200 元4、个人棉被、垫被起床后须叠齐。5、烟灰、烟蒂不得丢弃地上易燃物品不得放置寝室。6、换洗衣物不得堆积地上。7、洗晒衣物需按指定位置晾晒。8、电视、收音机的使用声音不得放大以免妨碍他人安宁。9、就寝后不得有影响他人睡眠行为。10、夜间最迟应于 0030 时前返回宿舍。11、污秽、废物、垃圾等应集中于指定场所倾倒。12、宿舍卫生由各自住宿人员轮流清洁整理。13、员工不得于宿舍内聚餐、喝酒、赌博、打麻将或其他不良或不当行为。 七、住宿员工有下列情况之一者呈报公司行政办公室讨论并视情节予以通报1、不服从舍监的监督、指挥者。2、在宿舍赌博(打麻将)斗殴、及酗酒。3、蓄意破坏公用物品或设施等。4、擅自于宿舍内接待异性客人或留宿外人者。5、经常妨碍宿舍安宁、屡戒不改者。6、违反宿舍安全规定者。7、有偷窃行为者。八、迁出员工应将使用的床位、物品、抽屉等清理干净所携出的物品应先经舍监或主管高工作效率特订本规定。 并视情节轻重论处。 违者罚 30 元 违者罚 5 元 无打扫罚 10 元

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