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188宝金博页面版: 幼儿园奖励性绩效工资分配方案2

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内容提示: 幼儿园奖励性绩效工资分配方案 (修订稿) 依据闽人发【2009】 69 号《福建省人事厅、 福建省财政厅、 福建省188宝金博页面版厅关于中小学校实施绩效工资有关问题的通知》 、 涵政教【2010】 175 号《涵江区188宝金博页面版局关于做好188宝金博页面版系统学校(单位) 教职工绩效考核工作的通知》 、 涵政教【2010】 176 号《关于进一步做好涵江区188宝金博页面版系统学校(单位) 奖励性绩效工资分配工作的通知》 等文件精神, 结合我园实际情况,调整制定我园奖励性绩效工资分配方案如下: 一 、 岗位津贴: (占奖励性绩效工资总额的 20%。 ) 1、 班主任和副校级: 160 元/人 2、 中层正职: 140 元/人 3、 中层副职...

文档格式:DOC | 页数:8 | 浏览次数:459 | 上传日期:2012-11-02 15:36:13 | 文档星级:
幼儿园奖励性绩效工资分配方案 (修订稿) 依据闽人发【2009】 69 号《福建省人事厅、 福建省财政厅、 福建省188宝金博页面版厅关于中小学校实施绩效工资有关问题的通知》 、 涵政教【2010】 175 号《涵江区188宝金博页面版局关于做好188宝金博页面版系统学校(单位) 教职工绩效考核工作的通知》 、 涵政教【2010】 176 号《关于进一步做好涵江区188宝金博页面版系统学校(单位) 奖励性绩效工资分配工作的通知》 等文件精神, 结合我园实际情况,调整制定我园奖励性绩效工资分配方案如下: 一 、 岗位津贴: (占奖励性绩效工资总额的 20%。 ) 1、 班主任和副校级: 160 元/人 2、 中层正职: 140 元/人 3、 中层副职: 130 元/人 4、 年段长、 教研组长、 部门(总务、 财务、 卫生保健、保管) 负责人: 120 元/人 5、 其他工作人员: 100 元/人 *说明: 1、 岗位管理津贴每年按 10 个月(半年按 5 个月)计发。 兼任多个岗位职务的人员按最高职务津贴计发, 不重复计算, 但可在超工作量中核定。 2、 有以下情形之一的, 停发管理岗位职务津贴:

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