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188宝金博页面版: 员工积分管理制度
内容提示： 店员工积分制管理制度（试行） 目的： 为了激励员工充分发挥自身的创意和智慧， 营造团结向上无私奉献的企业和谐氛围； 为了公司的各项决策， 制度更加容易落实和执行， 从而使公司的企业文化迅速落地生根； 为了 解决员工缺乏精神追求的问题， 更好的体现自我价值， 实现公司目标和个人目标相结合； 为了调动员工的积极性， 杜绝吃大锅饭的现象， 使公司奖惩分明， 让公司的钱用在刀刃上； 为了让员工树立主人翁意识， 以公司为家， 为公司的良性快速发展积极提出合理化建议， 特制定本制度。 原则： 优胜劣汰， 适者生存； 肯定先进， 鼓励后进； 有奖有罚，奖罚分明。 实施细则： 一、考核期为每...
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