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紫蜻蜓

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内容提示: 2013.09 – 2017.06 天津 XXX 股份有限公司 人事总监 ? 根据公司的发展战略,制定公司人力资源发展规划、组织架构及定岗定编工作,保证人力资源的合理配置; ? 制定人力资源管理体系,研究、设计人力资源管理模式,包含招聘、培训、绩效、薪酬、后勤行政事务及员工发展等体系的全面建设,制定和完善区域人力资源管理制度; 2013.09 – 2017.06 珠海 XXX 大学 / 管理学院 行政管理专业 / 本科 毛泽东思想概论、马克思主义政治经济学原理、社会学概论、当代中国政治制度、普通逻辑、行政法与行...

文档格式:DOCX | 页数:1 | 浏览次数:7 | 上传日期:2022-01-18 16:18:04 | 文档星级:
2013.09 – 2017.06 天津 XXX 股份有限公司 人事总监 ? 根据公司的发展战略,制定公司人力资源发展规划、组织架构及定岗定编工作,保证人力资源的合理配置; ? 制定人力资源管理体系,研究、设计人力资源管理模式,包含招聘、培训、绩效、薪酬、后勤行政事务及员工发展等体系的全面建设,制定和完善区域人力资源管理制度; 2013.09 – 2017.06 珠海 XXX 大学 / 管理学院 行政管理专业 / 本科 毛泽东思想概论、马克思主义政治经济学原理、社会学概论、当代中国政治制度、普通逻辑、行政法与行政诉讼法、领导科学、行政组织理论、国家公务员制度、西方行政学说史、涉外企业法、英语口语等。 2013.09 – 2017.06 北京 XXX 有限公司 人事经理 ? 负责培训管理体系的建立和完善工作,编制、修订相关培训管理制度及文件; ? 制定新员工及在职员工培训计划,并具体开展新员工培训工作和在职员工培训工作; 技能类:CET-6(520 分通过)、高等秘书证、人力资源管理证 荣誉类:二等国家励志奖学金、优秀团干部、暑期实践先进个人和勇于迎接新挑战。 2013.09 – 2017.06 学院青年志愿者协会财务部 副部长 ? 完成资料整理、档案管理;社团财产登记、储存;海报(通知等)设计、书写、张贴 ? 讨论本室干事任免、报主席团审核,考核本室干事;完成社团的各项工作总结报告等 工作积极认真,细心负责,熟练运用办公自动化软件,善于在工作中提出问题、发现问题、解决问题,有较强的分析能力;勤奋好学,踏实肯干,动手能力强,有很强的社会责任感;喜欢和勇于迎接新挑战。 工作经历 / Experience 孙予姬 求职意向:人事专员工作 其他经历 / Intership 荣誉奖励 / Certificate 手机:170 XXXX 7070 自我评价 / About Me 188宝金博页面版背景 / Education 邮箱:XXX@qq.com

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